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Gestire lo stress con la PNL: strumenti pratici per manager e imprenditori

Gestire lo stress con la PNL: strumenti pratici per manager e imprenditori

da Gualtiero Tronconi | 11 Apr, 2025 | Business, Coaching, Programmazione Neuro-Linguistica

Lo stress è una delle principali cause di riduzione della produttività e del benessere aziendale, puoi gestire lo stress con la PNL e le sue tecniche. Anche secondo un rapporto dell’organizzazione mondiale della sanità, lo stress sul lavoro è responsabile di una...
Milton Model per la motivazione e la produttività

Milton Model per la motivazione e la produttività

da Gualtiero Tronconi | 4 Apr, 2025 | Business, Coaching, Programmazione Neuro-Linguistica

La motivazione dei dipendenti è un elemento chiave per il successo aziendale e ci sono strumenti fondamentali, come il Milton Model, per la motivazione del tuo team Secondo una ricerca di Gallup, le aziende con un alto livello di coinvolgimento dei dipendenti...
Strategie per creare squadre vincenti con la PNL

Strategie per creare squadre vincenti con la PNL

da Gualtiero Tronconi | 28 Mar, 2025 | Business, Programmazione Neuro-Linguistica

Un team ben gestito è uno degli elementi chiave per il successo aziendale. La PNL (Programmazione Neuro-Linguistica) offre strumenti per ottimizzare questi fattori e creare squadre vincenti. Secondo un’analisi di McKinsey & Company, le aziende con team...
Influenzare senza manipolare: persuadere con la PNL

Influenzare senza manipolare: persuadere con la PNL

da Gualtiero Tronconi | 21 Mar, 2025 | Business, Programmazione Neuro-Linguistica

Cos’è la persuasione, perché nel business è fondamentale saper influenzare senza manipolare? La persuasione è l’arte di influenzare le persone senza coercizione, guidandole verso decisioni consapevoli. Secondo una ricerca pubblicata su Harvard Business...
Agilità mentale e PNL per imprenditori e manager

Agilità mentale e PNL per imprenditori e manager

da Gualtiero Tronconi | 14 Mar, 2025 | Business, Programmazione Neuro-Linguistica

L’agilità mentale è la capacità di adattarsi rapidamente ai cambiamenti, risolvere problemi in modo creativo e prendere decisioni efficaci anche sotto pressione. Secondo una ricerca pubblicata su Harvard Business Review, il 90% dei leader aziendali ritiene che...
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