da Gualtiero Tronconi | 6 Giu, 2025 | Leadership
In un mercato in continua trasformazione, la cultura aziendale rappresenta uno degli asset più strategici per garantire coerenza, innovazione e performance sostenibili nel tempo. Secondo uno studio pubblicato da Harvard Business Review (fonte), le aziende con una...
da Gualtiero Tronconi | 23 Mag, 2025 | Leadership
I Livelli Logici e leadership sono due temi che vanno obbligatoriamente a braccetto, questo strumento di PNL permette infatti un approccio strutturato e sistemico per trasformare persone, team e organizzazioni. Introduzione In un contesto aziendale in continua...
da Gualtiero Tronconi | 9 Mag, 2025 | Leadership
Perché la cultura aziendale è fondamentale? La cultura aziendale influenza ogni aspetto di un’organizzazione: dalla motivazione dei dipendenti al modo in cui si prendono le decisioni strategiche. Secondo una ricerca del MIT Sloan Management Review, le aziende...
da Gualtiero Tronconi | 2 Mag, 2025 | Leadership
I conflitti in ambito lavorativo sono inevitabili, ma se gestiti con competenza possono diventare un motore di cambiamento positivo. Secondo il International Journal of Conflict Management, la gestione efficace dei conflitti migliora la performance organizzativa e...
da Gualtiero Tronconi | 25 Apr, 2025 | Leadership
Nell’attuale contesto aziendale, la capacità di comprendere e sintonizzarsi con gli altri è una competenza strategica, creare fiducia con la PNL risulta più veloce e facile. Secondo una ricerca della Harvard Business Review (fonte), l’empatia è tra le soft...
da Gualtiero Tronconi | 18 Apr, 2025 | Leadership
La delega è una competenza fondamentale per ogni leader e l’importanza della delega è dimostrata dalla pratica di ogni manager e da molti studi e ricerche. Secondo uno studio della Harvard Business Review, il 70% dei manager afferma di dover migliorare nella...
